Развитие проф.компетенций инженера по организации производственных процессов

Программа составлена в соответствии с Федеральным законом «Об образовании в Российской Федерации» от 29.12.2012 № 273-ФЗ, Порядком организации и осуществления образовательной деятельности по дополнительным профессиональным программам (утв. Приказом Министерства образования и науки Российской Федерации от 01.07.2013 г. N 499).
Структура и содержание настоящей Программы определено с учетом положений указанного выше Порядка организации и осуществления образовательной деятельности по дополнительным профессиональным программам.

Актуальность программы:
Повышение эффективности профессиональной деятельности сотрудников является одной из ключевых задач управления персоналом организации. Эффективность деятельности инженера по организации производственных процессов (далее инженера по ОПП) влияет на достижение целей и результатов и своего участка, и смежных участков, и всего производства.
Должность инженера по ОПП находится, с одной стороны, в подчинении должности начальника участка и заключается в содействии организации деятельности участка, с другой – непосредственно над подчиненными и направлена на организацию исполнения и руководство подчиненными. Согласно должностной инструкции, инженеры по ОПП, как правило, имеют техническое образование. Сама же деятельность в данной должности состоит не только в организации деятельности участка, реализации производственно-технических функций, но и в руководстве подчиненными, т.е. в реализации административных и организационно-управленческих функций, что не предполагает техническое образование. Исходя из этого, существует необходимость развития профессиональных компетенций инженеров по ОПП, связанных с руководством подчиненными и реализацией в профессиональной деятельности административных и организационно-управленческих функций.

Цель программы:
Развить профессиональные компетенции, необходимые для эффективной реализации деятельности инженера по ОПП.

Задачи программы:

1. определить роль инженера ОПП в управлении производственным подразделением, выделить особенности реализации основных функций инженера по ОПП;
2. повысить навыки деловых коммуникаций, оптимального обмена информацией, управления конфликтами, эффективного взаимодействия между сотрудниками внутри подразделения;
3. сформировать навыки эффективной постановки целей, планирования и управления временем;
4. развить навыки организации исполнительской деятельности по реализации планов подразделения;
5. сформировать навыки оценки мотивации и преобладающих мотиваторов у сотрудников, навыки мотивирования сотрудников, самомотивации;
6. развить навыки контроля, оценки результатов деятельности исполнителей и подразделения, коррекции осуществляемых действий по выполнению планов, подачи обратной связи.

Требования к уровню подготовки слушателей:
- лица, имеющие или получающие среднее профессиональное и (или) высшее образование;
- сотрудники предприятия, занимающие должность ведущего инженера по организации производственных процессов или инженера по организации производственных процессов.

Трудоемкость обучения:
Курс обучения рассчитан на 40 часов

Форма обучения: очная